企业用长远的观点看待人力资源管理，注重人才的培训，这种人力资-江苏自考网

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人力资源管理（初级）25年10月真题

卷面总分：100分试卷年份：2025.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

A、成本型战略
B、积累型战略
C、创新型战略
D、效用型战略

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工作日志法的优点是

A、信息可靠性强
B、没有信息误差
C、信息整理工作量大
D、关注活动过程和结果

论述：试述人力资源管理的发展趋势。

简述新员工培训的意义。

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